12 Jan 2012 | Coaching en entreprise
Chacun sait que le climat de confiance est déterminant dans la vie d'une équipe. Mais sait-on concrètement ce qui développe la confiance et ce qui la tue ? Dans sa version la plus pragmatique, la méthode peut se...
22 Déc 2011 | Coaching en entreprise
Comment accompagner les dirigeants dans un management durable ? Le monde actuel change si vite et devient si complexe que les dirigeants – même les plus brillants, ne peuvent plus tout maîtriser. L'intellect ne suffit pas. Les dirigeants...
24 Nov 2011 | Coaching personnel
QU’EST-CE QUE LE LIFE COACHING ? Mettez vous en valeur. Embrassez le changement. Explorez votre zone de confort. C’est quoi cette « zone de confort » ? Par où et par quoi commencer ? Etape 1 Préparez-vous : Comment allez-vous commencer à transformer votre...
9 Nov 2011 | Psychologie du travail
L’émotion, est une notion floue et elle est difficilement définissable dans l’environnement du travail (Alvarado et al., 2002). Elle présente la particularité d’être particulière et propre à chaque individu (Picard, 2003). De ce fait, plusieurs définitions et rôles...
9 Nov 2011 | Psychologie du travail
HYPOTHESE L’émotion est perçue comme un « motivateur », une entité qui influence le choix d’un individu en réponse à un stimulus externe ou interne. Le monde du travail du XXIe siècle n’a pas grand-chose à voir avec celui que nos parents ont connu. Pas...
9 Nov 2011 | Psychologie du travail
ANALYSE Le terme de « stress » a été introduit pour la première fois par Hans Selye (1907-1982), médecin autrichien. Pour Selye, le stress est une « réponse de l’organisme face à une demande ». Il est à l’origine du concept de « syndrome général d’adaptation »,...
